Menu
Otwarte
Poniedziałek-Piątek
800 - 1800
tel/fax: (71) 707 - 11 - 68
EveryIs1 EV218 siatka
Opis
NAJWAŻNIEJSZE CECHY EVERYIS1
Krzesło biurowe EVERYIS1 to nowoczesna odpowiedź na zmieniające się potrzeby współczesnych stanowisk pracy. Można je dostosować do własnych preferencji, wybierając oparcie z wysoką siatką, tapicerowane lub z zagłówkiem, co zapewnia wysoki komfort użytkowania. Cała kolekcja oferuje regulowane podparcie lędźwiowe z możliwością dostosowania wysokości i głębokości, a także ergonomiczne, regulowane podłokietniki, które sprzyjają optymalnej postawie ciała. Nowoczesna koncepcja kolorystyczna i trwała konstrukcja, wyprodukowana w Niemczech z efektywnym wykorzystaniem zasobów, sprawiają, że EVERY firmy Interstuhl to idealne rozwiązanie dla zrównoważonego planowania przyszłości w biurze.
KRZESŁO BIUROWE W PRAKTYCE
EVERYIS1 to krzesło, które świetnie sprawdzi się zarówno w profesjonalnym środowisku, jak i w otwartych przestrzeniach czy domowym zaciszu. Jego nowoczesny design i elastyczne możliwości dostosowania sprawiają, że pasuje do różnych aranżacji, a jednocześnie zapewnia wysoki komfort użytkowania. To idealny wybór w każdym miejscu, gdzie liczy się wygoda i estetyka.
W SKRÓCIE:
- Doskonały stosunek ceny do wydajności
- Idealne rozwiązanie w zakresie ergonomicznego siedzenia
- Wysoki poziom komfortu, efektowny design
- Zróżnicowany wybór kolorów z dwoma ciągłymi odcieniami podstawowymi
- Wysokie oparcie dla oparć siatkowych, chillbackowych i tapicerskich, z opcjonalnym zagłówkiem
- Optymalne odciążenie dzięki inteligentnym podłokietnikom
- Najwyższa jakość siedzenia
- Zrównoważona produkcja i materiały
- Z intuicyjnym mechanizmem Autolift lub mechanizmem synchronicznym, opcjonalnie z FLEXTECH
- Optymalna ergonomia dzięki podparciu lędźwiowemu z regulowaną wysokością i głębokością oraz podłokietnikom T 2D, 3D i 4D
- Fotel wyposażono w zagłówek, który zwiększa wygodę użytkowania.
WYMIARY:
Wys.: 415-540 / Wys.: 1385
W: 520 / W (bez Ar): 520
D: 450 / W(Ar) 685
SDA: 390-450 / D: 595
Oparcie wys.: 730
